{"id":26,"date":"2020-03-26T15:51:51","date_gmt":"2020-03-26T15:51:51","guid":{"rendered":"http:\/\/lapalabraliberada.es\/?p=26"},"modified":"2020-03-27T12:19:19","modified_gmt":"2020-03-27T12:19:19","slug":"el-teletrabajo-en-tiempos-de-crisis","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/?p=26","title":{"rendered":"El teletrabajo en tiempos de crisis"},"content":{"rendered":"\n<p><em>(Art\u00edculo de Christian Marcos Manj\u00f3n)<\/em><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"980\" height=\"396\" src=\"http:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/1583783547_720602_1583783724_noticia_normal.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-27\" srcset=\"https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/1583783547_720602_1583783724_noticia_normal.jpg 980w, https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/1583783547_720602_1583783724_noticia_normal-300x121.jpg 300w, https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/1583783547_720602_1583783724_noticia_normal-768x310.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 767px) 89vw, (max-width: 1000px) 54vw, (max-width: 1071px) 543px, 580px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-left\">\nLa\ncrisis sanitaria que estamos viviendo a nivel mundial, ha puesto en\nboca de todos el t\u00e9rmino teletrabajo, algo desconocido para muchos.\nPor segunda vez en la historia de nuestra democracia, el Gobierno\ndecret\u00f3 el Estado de Alarma como consecuencia de la propagaci\u00f3n del\nCOVID-19. Esto implica una serie de medidas que afectar\u00e1n a todo el\nterritorio nacional, como por ejemplo el periodo de cuarentena de\ntodos los ciudadanos.  \n<\/p>\n\n\n\n<!--more-->\n\n\n\n<p>Ahora\nbien, <strong>\u00bfcu\u00e1ndo\nsurgi\u00f3 el teletrabajo?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Esta\nmodalidad surgi\u00f3 en Estados Unidos en el a\u00f1o 1973, en medio de la\nCrisis del Petr\u00f3leo para reducir los desplazamientos de los\ntrabajadores a los puestos de trabajo.<\/p>\n\n\n\n<p>El\nf\u00edsico, <strong>Jack\nNilles<\/strong>,\nfue el propulsor del <em>telecomputing<\/em>,\nque era como se denomin\u00f3. La idea de este concepto era cambiar la\nvisi\u00f3n tradicional de que el trabajador era el que ten\u00eda que acudir\nal puesto de trabajo, d\u00e1ndole la vuelta llevando el trabajo al\ntrabajador. Esta idea fue avanzando de manera progresiva a finales\ndel siglo XX.<\/p>\n\n\n\n<p>En\nel a\u00f1o 1981 se lanz\u00f3 el primer IBM PC, lo que signfic\u00f3 un paso muy\nimportante para el teletrabajo en las empresas, sirviendo como apoyo\ndel <em>outsourcing.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>La\n\u00faltima fase se inici\u00f3 con la globalizaci\u00f3n econ\u00f3mica y la\nextensi\u00f3n de internet por todo el mundo en la d\u00e9cada de los 90.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u00bfQu\u00e9\nentendemos por teletrabajador?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Podemos\ndefinir como teletrabajador, al empleado que realiza las funciones\npropias de su puesto de trabajo, con la prestaci\u00f3n de servicios en\nr\u00e9gimen de teletrabajo.      \n<\/p>\n\n\n\n<p>Esta\nmodalidad conlleva un elenco formado por aspectos positivos y\nnegativos. \n<\/p>\n\n\n\n<p><strong>VENTAJAS<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>\n\tAumento\n\tde la productividad.\n\t<\/li><li>\n\tReducci\u00f3n\n\tde los costes de la empresa, porque se ahorran alquileres de\n\toficinas y del mantenimiento.\n\t<\/li><li>\n\tDisminuci\u00f3n\n\tdel absentismo laboral.\n\t<\/li><li>\n\tFlexibilidad.\n\t<\/li><li>\n\tInserci\u00f3n\n\tde trabajadores con alguna limitaci\u00f3n o discapacidad.\n\t<\/li><li>\n\tMayor\n\tcompaginaci\u00f3n con la vida familiar.\n\t<\/li><li>\n\tEl\n\ttrabajador tiene m\u00e1s autonom\u00eda.\n\t<\/li><li>\n\tBeneficio\n\tmedioambiental, debido a la disminuci\u00f3n de desplazamientos a los\n\tcentros de trabajo.\n<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>DESVENTAJAS<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>\n\tFalta\n\tde regulaci\u00f3n y protecci\u00f3n\n\t<\/li><li>\n\tDesconocimiento\n\tpor parte del empleador y empleado.\n\t<\/li><li>\n\tPosible\n\textensi\u00f3n de la jornada laboral.\n\t<\/li><li>\n\tDificultad\n\tpara diferenciar la vida personal con la laboral.\n\t<\/li><li>\n\tFalta\n\tde interacci\u00f3n social, que puede derivar en un aislamiento.\n\t<\/li><li>\n\tProblemas\n\tvisuales debido a que la mayor\u00eda del trabajo se realiza con el\n\tordenador.\n\t<\/li><li>\n\tDisminuci\u00f3n\n\tde los ingresos de otras empresas, como por ejemplo, los bares y\n\thoteles.\n<\/li><\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"614\" src=\"http:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/teletrabajo-t-1024x614.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-28\" srcset=\"https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/teletrabajo-t-1024x614.jpg 1024w, https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/teletrabajo-t-300x180.jpg 300w, https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/teletrabajo-t-768x461.jpg 768w, https:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/teletrabajo-t.jpg 1240w\" sizes=\"auto, (max-width: 767px) 89vw, (max-width: 1000px) 54vw, (max-width: 1071px) 543px, 580px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Acerca\nde la posici\u00f3n de las empresas<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Las\nempresas deber\u00e1n regular los medios que tienen que facilitar al\nteletrabajador (ordenador, m\u00f3vil, internet), adem\u00e1s de establecer\nlas condiciones de uso de dichos medios y planificar un buen\nprotocolo de control horario. Tambi\u00e9n tiene que haber un seguimiento\ndel trabajo, eso s\u00ed, sin vulnerar el derecho a la intimidad. Por\n\u00faltimo, el trabajador tambi\u00e9n tiene derecho a la desconexi\u00f3n\ndigital.<\/p>\n\n\n\n<p>El\ntrabajador deber\u00e1 informar a la empresa de d\u00f3nde realizar\u00e1 su\ntrabajo, para recibir un plan de Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u00bfLa\nempresa est\u00e1 obligada a aceptar el teletrabajo?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Se\ndeber\u00e1 tener en cuenta el art\u00edculo 34.8 del Estatuto de los\nTrabajadores modificado por el Real Decreto Ley 6\/2019, del 1 de\nmarzo, m\u00e1s conocido como \u201cadaptaci\u00f3n de jornada a la carta\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Este\nprecepto recoge que el trabajador tiene derecho a solicitar a la\nempresa una adaptaci\u00f3n de su jornada para conciliar su vida\nfamiliar-laboral. Esto implica que puede ser en la forma de\nprestaci\u00f3n de su trabajo, incluyendo el trabajo a distancia. Siempre\nque se solicite, deber\u00e1 tener una causa. La empresa debe dar una\nresoluci\u00f3n arbitraria en el plazo m\u00e1ximo de 30 d\u00edas.<\/p>\n\n\n\n<p>En\n<strong>conclusi\u00f3n<\/strong>,\nlas empresas que cuentan con esta modalidad evolucionan de una manera\npositiva, ya que los estudios han demostrado que, al dar m\u00e1s\nlibertad al trabajador, obtienen mayor productividad por su parte. \n<\/p>\n\n\n\n<p>Los\ndatos de la Oficina de Estad\u00edsticas Europea, reflej\u00f3 que en Espa\u00f1a,\n\u00fanicamente teletrabaja un 4,3 % de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n<p>El\nproblema que tenemos en Espa\u00f1a es la mentalidad de control que\nejerce la empresa \/ empresario sobre el empleador esta, sin duda, es\nuna barrera que debemos superar. Adem\u00e1s, si viene acompa\u00f1ado del\nbuen aprovechamiento de las TIC har\u00e1 que el teletrabajo se implante\nde una manera m\u00e1s firme y din\u00e1mica en nuestra sociedad.<\/p>\n\n\n\n<p>Para que el teletrabajo funcione de manera eficaz, las empresas y los departamentos de Recursos Humanos deben hacer una buena planificaci\u00f3n y combinarlo con otro tipo  de pr\u00e1cticas. Tambi\u00e9n es necesaria la confianza entre empleador \u2013 empleado, sin un buen clima ser\u00eda complicado. Por lo tanto, una buena planificaci\u00f3n, facilitar\u00e1 una mayor conciliaci\u00f3n laboral y familiar, siendo esto algo positivo tanto para la empresa, como para el empleador. <\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"216\" height=\"254\" src=\"http:\/\/lapalabraliberada.es\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/Presidente-de-ASEL.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-29\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p> <em>Art\u00edculo realizado por Christian Marcos Manj\u00f3n, alumno de Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Universidad de Salamanca y presidente de la Asociaci\u00f3n Salmantina de Estudiantes Laboralistas (A.S.E.L).<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Art\u00edculo realizado por Christian Marcos Manj\u00f3n, alumno de Relaciones Laborales y Recursos Humanos en la Universidad de Salamanca y presidente de la Asociaci\u00f3n Salmantina de Estudiantes Laboralistas (A.S.E.L).<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[],"class_list":["post-26","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-articulos-de-opinion"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/26","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=26"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/26\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":73,"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/26\/revisions\/73"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=26"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=26"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lapalabraliberada.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=26"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}